domingo, 4 de octubre de 2015

Horas extra: el mayor robo de la historia


...Para Pablo Agustín Villén, secretario de acción sindical de CNT Aragón-La Rioja, las horas extraordinarias son en la actual coyuntura un mecanismo para variar ritmos de trabajo y conseguir una producción “a la carta”. En su opinión, persigue un doble objetivo: ahorro para los empresarios, al evitarles contrataciones que de otro modo serían imprescindibles, y precarización del mercado de trabajo, por cuanto contribuyen a una mayor tasa de desempleo.
El Estatuto de los Trabajadores fija en ochenta el número máximo de horas extraordinarias que se pueden hacer al año y señala el carácter voluntario de su prestación, algo que Sira del Río, ex secretaria confederal de la Mujer en CGT, cuestiona con firmeza: “Hay una absoluta coacción por parte de las empresas y la amenaza de no renovación del contrato o del despido directamente siempre pende sobre una negativa a realizar horas extraordinarias, incluso de forma gratuita. Por otro lado, la precariedad de los salarios hace que estas horas, cuando se pagan, se vivan como un complemento imprescindible para llegar a fin de mes”....




miércoles, 30 de septiembre de 2015

SI LA EDUCACIÓN ES MÁS IMPORTANTE QUE CUALQUIER TELA



...Si no permitimos que nuestros hijos se atiborren de chuches, ¿por qué dejamos que los libros de texto atasquen sus cabezas con una cantidad de datos y conocimientos que son incapaces de digerir? ¿Por qué prestamos más atención a su estómago que a su cerebro?...



...Si la educación no cotiza en Bolsa, si el Ibex no mide su éxito o fracaso, si los colegios no son sociedades anónimas ni equipos de fútbol, ¿por qué la ley actual prevé la confección de rankings de centros educativos, de modo que los habrá de primera, segunda y tercera división?...

...Estamos en un momento decisivo en la historia de nuestro país, de nuestro continente y del mundo. Si somos realmente mayoría los que creemos en los servicios públicos, los que no queremos que nuestra sociedad se convierta en una selva en la que impere la ley del más fuerte, los que no deseamos que nuestra democracia termine definitivamente convirtiéndose en un decorado vacío de contenido, ¿por qué no dejamos de hacer el indio con nuestros 
sectarismos y nuestros egos y unimos nuestras fuerzas?...

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miércoles, 15 de julio de 2015

TRANSPARENCIA EN LA FUNDACION GENERAL


Los grupos claustrales del personal de administración y servicios PAS EN ACCIÓN y EUPAS, y AMEC, por el sector del alumnado, han hecho llegar al rector de la ULL, Antonio Martinón Cejas, sus quejas en relación a la Fundación General de la Universidad de La Laguna.
En el escrito remitido al máximo mandatario de la institución académica, los grupos claustrales transmiten su preocupación por “la falta de transparencia y claridad en la gestión realizada por la Fundación General”. En este sentido, se recuerda al rector que los tres colectivos llevan años solicitando información  sobre las actividades y la gestión del personal y los recursos económicos de la Fundación. Dichas solicitudes de transparencia no han dado nunca buenos resultados, por lo que los colectivos han decidido remitir una vez más el conjunto de reivindicaciones que esperan ver satisfechas. Los claustrales esperan que el nuevo gobierno de la ULL atienda su solicitud.

Las medidas que piden tomar al rector se resumen en: información sobre convenios y encomiendas; transparencia en la gestión de las becas ofertadas por la Fundación; transparencia y publicidad de subvenciones y contratos públicos; información sobre criterios de selección del personal de la Fundación; y, finalmente, una triple auditoría de la fundación: una auditoría general pública, una auditoría de los proyectos de investigación y una auditoría de los cobros que el personal de la Universidad recibe desde la Fundación.


viernes, 3 de julio de 2015

¡TODOS CON EL PUEBLO GRIEGO!


CONVOCAN: 
Alternativa Sindical Obrera Canaria. Anticapitalistas Canarias. Ben Magec-Ecologista en Acción. Comisiones de Base (Cobas). EQUO-Partido Verde Europeo en Tenerife. Frente Amplio. Izquierda Unida Canarias (IU Canarias). Plataforma de Defensa del Toscal – Señor de las Tribulaciones. Plataforma por el Derribo del Mamotreto y Contra la Corrupción. Plataforma por la Defensa de las Pensiones Públicas de Tenerife Partido Comunista del Pueblo Canario (PCPC). Podemos Tenerife. Por Tenerife (XTF). Recortes Cero Tenerife. Si Se Puede


martes, 28 de abril de 2015

Primero de Mayo 2015. Por el Derecho a Huelga y la Libertad Sindical


MANIFIESTO UNITARIO:
Primero de Mayo 2015:
Por el Derecho a Huelga y la Libertad Sindical
El Primero de Mayo recordamos a los trabajadores que con su sangre, derramada en la Plaza de Haymarket en Chicago consiguieron, a través de una huelga, la jornada de 8 horas. Esta lucha histórica que da lugar a la celebración mundial del Día del Trabajo, nos recuerda el enorme valor que tiene la huelga para los trabajadores y trabajadoras, tanto como instrumento de lucha porque permite visibilizar la realidad de que el motor que mueve la maquinaria de a la humanidad es el trabajo y que cuando decidimos parar, nada en el mundo funciona sin nosotros y nosotras. Pero también en su dimensión de derecho democrático que ha servido a lo largo de los años como instrumento efectivo para contrarrestar la inequidad social y dotar de mayor justicia al mundo laboral. Es por ello que, este Primero de Mayo cobra especial importancia defender el derecho a la huelga ante el intento que están haciendo por limitarlo, tanto los lobbys empresariales internacionales a través de la presión ante organismos como la OIT, como el gobierno del Partido Popular y la patronal del Estado español y en concreto de Canarias, a través de la combinación de restricciones legales a la protesta social y represión a quienes ejercen el derecho a huelga que sufren despidos injustificados, procesos judiciales por participar en piquetes o multas absolutamente desproporcionadas.
Este ataque al derecho a la huelga se enmarca en un estrategia mayor que combina una gestión de la crisis basada en el deterioro absoluto de las condiciones de vida, sociales y laborales de la mayoría de la población, con la criminalización de la protesta social que este tipo de políticas genera, es así que además del derecho a huelga, se está persiguiendo a los sectores más críticos de la sociedad e implantando leyes como la Ley Mordaza que limitan seriamente el derecho a la protesta. Todo ello dando como resultado una sociedad cada vez más autoritaria en lo político e injusta en lo económico y social que busca en el fondo perpetuar la enorme riqueza de unos pocos pagada con el sacrificio y el empobrecimiento de las grandes mayorías.
Porque en Canarias motivos para protestar, salir a la calle y ejercer el derecho a la huelga sobran; el enorme contraste entre el demagógico discurso de un gobierno que intenta vender una supuesta recuperación económica y la realidad cotidiana de las familias canarias que soportan niveles de desempleo y pobreza insostenibles muy por encima de la media estatal, sumados a la absoluta precarización del empleo la cual se demuestra en el hecho de que más de la mitad de los pocos empleos que se crean son a la vez temporales y a tiempo parcial, configuran una triste realidad social que maquilla las cifras del paro pero se concreta realmente en que amplios sectores de la población que o no tienen trabajo o, a pesar de tenerlo, no pueden satisfacer las necesidades básicas de sus familias.
Si entendemos que el conjunto de medidas de recorte de derechos laborales y sociales, están profundamente relacionadas con las medidas de recorte de libertades sindicales y derechos civiles en un ataque de tal calado que intenta arrasar con cualquier atisbo de resistencia organizada, debemos entender también la necesidad de que la clase trabajadora y los sectores populares respondan unidos, sin fisuras , con dignidad y fortaleza capaz de detener y hacer retroceder a quienes intentan ponernos de rodillas.
Es por ello que este Primero de Mayo las organizaciones sindicales nos manifestamos unidas, consientes de que más allá de nuestras diferencias, Canarias necesita que demos ejemplo de unidad en la lucha. No es la primera vez, ni será la última que intenten acabar con el movimiento obrero organizado, pero aquí estamos, seguimos de pie y nunca de rodillas. Queremos extendemos este llamado a la lucha a todos y todas los trabajadores y trabajadoras de Canarias sin distinción, del sector público y privado, estudiantes, desempleados y a todas las personas que entiendan lo que nos estamos jugando, por el derecho a seguir reivindicando, por el derecho a la huelga como expresión histórica de nuestra lucha, por la libertad sindical y social, por los que se han dejado la vida por la dignidad y los derechos de la clase trabajadora, por el derecho a seguir soñando e intentando construir un Canarias si explotación y basada en la justicia.
Compañeros y compañeras.
¡Que viva el Primero de Mayo!
¡Qué viva la lucha de la clase obrera!